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      8月14日，公司在五樓會議室隆重舉行2024年職工子女助學激勵金發放儀式。公司黨委書記、董事長楊柳青，黨委副書記、副董事長、財務總監張國艷，黨委副書記、常務副總經理劉洋，人力資源部副部長王利軍出席儀式，獲得激勵金的學生及家長，各單位職工代表共計180余人參加儀式。儀式由工會主席劉宇光主持。

        甲辰龍年，榆化子弟高考成績再創佳績。經過前期摸底申報審核，11名榆化子弟符合受助條件，總計榮獲助學激勵金61000元。其中李昌昊同學更是以669分的驕人成績奪得榆社縣理科狀元，并被北京大學錄取，他們是父母的驕傲，也是榆化大家庭的自豪。助學激勵金不僅是對取得優異成績的職工子女的激勵，也是對辛勤培育、默默付出的職工的獎勵，更是要引導全體職工重視子女教育、重視學習知識，激勵榆化后代勵志勤學、刻苦磨煉，努力成為社會的有用之才、棟梁之材。

       劉洋宣讀助學激勵金發放名單。

        公司領導頒發助學激勵金。

        學生代表李昌昊真誠表達了對公司的感激之情，表示將心懷感恩，腳踏實地，繼續拼搏奮進，不負榆化大家庭的期許，不負家鄉的關懷，早日成長為報效社會，報效國家的有用之才。

        家長代表李俊青表示將牢記公司關懷，以主人翁姿態與企業榮辱與共，不辜負公司的關愛和領導的期望。

        楊柳青代表公司黨委、董事會向考取心儀學府的職工子弟表示誠摯的祝賀，向辛勤工作支撐公司發展、含辛茹苦照顧子女的職工家長們表示崇高的敬意。他表示，民生無小事。近年來，公司在民生實事上不遺余力，在市場持續低迷、公司長時間虧損的情況下，依然保證工資準時發放，保障職工的福利待遇；組織全員健康體檢，開展婚喪嫁娶幫扶服務，正在醞釀制定公司招聘中職工子女優先的政策，關注解決職工更加切身、更加現實的問題，并且把這些深得民心的舉措持續化，想方設法為職工減輕負擔，消除職工的后顧之憂。

        希望廣大職工安心工作、盡心工作、精心工作，抓住公司人才培養的機遇，在工作中勤學業務、多練本領，提升自己的綜合素質，努力成長為榆化發展的中流砥柱，實現自己的人生價值，為子女做一個好榜樣。

        樓外風光開胸臆，須知還有更高層。大學只是人生的一個新的起點，希望榆化子弟珍惜寶貴的青春年華，志存高遠，心懷家國情懷，堅定理想信念，樹立明確的人生目標，自尊自信，不斷在新的領域、新的平臺拼搏進取，回饋家鄉，報效祖國，書寫無悔人生、無愧人生。

        儀式結束后，職工子女及家長參觀了公司廠區、廠史館，近距離感受榆化魅力。